燈塔-黨建在線
近年來，濟南市長清區(qū)聚焦落實黨員全覆蓋培訓重點任務(wù)，始終堅持整體統(tǒng)籌與重點推進相結(jié)合，構(gòu)建區(qū)級統(tǒng)籌、黨委兜底、部門聯(lián)合的“三級聯(lián)動”培訓體系，推動黨員教育培訓縱向到底、橫向到邊、見行見效。
舉辦黨員培訓班
強化區(qū)級統(tǒng)籌，抓好重點培訓。區(qū)級層面強化頂層設(shè)計與資源整合，確保重點培訓任務(wù)落實?？茖W制定規(guī)劃。年初深入農(nóng)村、企事業(yè)單位等收集黨員培訓需求，梳理形成涵蓋理論武裝、產(chǎn)業(yè)技能等5大類46條的“黨員教育培訓需求清單”?；谇鍐危贫ā堕L清區(qū)黨員教育培訓規(guī)范指引》，明確課程設(shè)置、學時要求等18項剛性指標，為基層黨委規(guī)范開展培訓提供清晰指南。重點示范引領(lǐng)。重點瞄準黨組織書記、青年優(yōu)秀黨員等7類關(guān)鍵群體，建立培訓臺賬，圍繞“基層治理”等主題，策劃16期重點專題培訓，覆蓋黨員2700名。創(chuàng)新實施“提級輪訓”，每年舉辦3期農(nóng)村、社區(qū)黨員骨干示范培訓班，以點帶面提升全區(qū)輪訓整體水平。豐富內(nèi)容供給。統(tǒng)籌整合優(yōu)質(zhì)教育資源，制作“峰山黨旗紅”“我的方法論”等6個系列176部黨員教育精品課件，累計實現(xiàn)線上學習超70萬人次。依托大學城資源優(yōu)勢，整合領(lǐng)導干部、高校專家等5類人才，組建區(qū)級共享師資庫，年均開展授課121場次。打造“初心領(lǐng)航”等7條精品教學線路，涵蓋68個現(xiàn)場教學點，年均承接實訓黨員1.1萬人次。
強化黨委兜底，抓牢常態(tài)培訓。各基層黨委切實履行兜底培訓主體責任，確保黨員常態(tài)化教育全覆蓋。精細分類管理。各基層黨委依據(jù)黨員年齡、職業(yè)等要素，將黨員精準劃分為機關(guān)、農(nóng)村等6個類別。全面開展調(diào)查摸底，建立完善黨員教育培訓臺賬，詳細記錄參訓情況，有效避免重復培訓、多頭調(diào)訓和應訓未訓等問題。廣泛開展培訓。緊貼黨員差異化需求，召開黨（工）委專題會議，制定包含時間安排、課程設(shè)置等要素的培訓方案，經(jīng)區(qū)委組織部審核把關(guān)后，按計劃開展教育培訓。2025年，全區(qū)各黨委計劃開辦黨員教育兜底培訓234期，覆蓋黨員近3萬名。創(chuàng)新培訓模式。推行“黨員點單、基層黨委下單、組織部門派單、師資接單”的“四單”培訓模式，各基層黨委提出培訓需求清單，區(qū)委組織部統(tǒng)籌調(diào)配課程和師資，提高教育培訓質(zhì)量。建立“黨員點課補訓”“結(jié)對送學上門”等補充培訓方式，2025年以來累計補訓黨員2300名，送學上門1800次，確保應訓盡訓。
強化部門聯(lián)合，抓細專業(yè)培訓。圍繞左右協(xié)同、橫向聯(lián)動，實現(xiàn)區(qū)級層面黨員教育培訓互聯(lián)互通。健全組織領(lǐng)導。建立區(qū)委組織部牽頭抓總，社工部、區(qū)直機關(guān)工委、教育、衛(wèi)健、宣傳等部門協(xié)同配合的聯(lián)動聯(lián)訓機制，每季度召開1次聯(lián)席會議，明確各部門職責分工，共同制定各領(lǐng)域總體培訓計劃。發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢。圍繞“三新”領(lǐng)域、醫(yī)療衛(wèi)生等行業(yè)領(lǐng)域黨員特點，確定“分專題、設(shè)小班、精準化”的辦班原則。2025年，各部門分塊開辦“醫(yī)德醫(yī)風”“立德樹人”“依法行政”等16個專題培訓班次，覆蓋黨員2300人，有效滿足不同行業(yè)、不同崗位黨員的專業(yè)化、個性化培訓需求。堅持信息共享，區(qū)委組織部每月調(diào)度培訓情況，每季度組織交流培訓經(jīng)驗與成果，避免出現(xiàn)各部門各自為陣、重復培訓、方式單一等問題，實現(xiàn)黨員培訓“多個單位抓、一個口子出”，切實提升黨員在各自領(lǐng)域的專業(yè)素養(yǎng)和履職能力。（中共濟南市長清區(qū)委組織部）
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審核：徐榕悅
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